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Tener éxito con contenido omnicanal | Juan Manuel Arana | Referentes by Somos #2

Crear comunidades e inspirar a miles de emprendedoras | Behind Somos 6: Marina Ponzi

Cómo elevar la vara del Negocio Inmobiliario | Sofía Saf | Referentes by Somos #1

Behind Somos 5: Gustavo De Simone | Plan de negocios, largo plazo, franquicias, y consejos

Behind Somos 4: Jesica Valansi | Mindset, oratoria, inteligencia, y presencia

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Las 12 tablas de
Somos Inmobiliarios

Principios para una comunidad profesional libre, ética y colaborativa.

1. Adhesión Voluntaria y Consciente

Somos Inmobiliarios es una comunidad de participación libre. Quien decide integrarla, lo hace por voluntad propia y con el compromiso de actuar según estos principios.

2. Código de Ética Profesional

Actuar con integridad, transparencia y respeto hacia colegas, clientes y aliados. Rechazar toda práctica desleal o que dañe la reputación del sector.

3. Colaboración con Reglas Claras

Promovemos el trabajo conjunto a través de acuerdos de colaboración ordenada: compartir propiedades, clientes e inversores bajo términos previamente acordados y respetados.

4. Registro Voluntario de Cierres

Los miembros pueden registrar operaciones cerradas para contribuir a una base de datos anónima y local que permita mejorar la tasación y lectura real del mercado.

5. Libertad Territorial de Acción

La comunidad no impone límites geográficos. Valoramos la ética y el profesionalismo por encima de la ubicación o la jurisdicción.

6. Confidencialidad y Protección de Datos

Todo lo compartido entre colegas debe mantenerse bajo absoluta confidencialidad y no podrá usarse con fines indebidos o fuera de los acuerdos establecidos.

7. Mediación Ética de Conflictos

Los conflictos que surjan entre miembros serán resueltos por un comité ético conformado por referentes de la comunidad, mediante mecanismos de escucha y acuerdo.

8. Visibilidad por Mérito y Aporte

La reputación en la comunidad no se compra ni se impone: se construye con hechos, colaboración, formación y respeto. La visibilidad es una consecuencia del valor que aportás.

9. Libertad de Estilo y Marca Propia

Cada miembro conserva su estilo, identidad comercial y libertad para operar. No se imponen formas, se comparten valores.

10. Formación Permanente y Cultura de Mejora

Impulsamos la capacitación continua y el intercambio de buenas prácticas como parte de un compromiso común de elevar el nivel profesional del sector.

11. Inclusión y Diversidad Profesional

No importa tu tamaño, tu experiencia o tu origen. En Somos, todos los que actúan con respeto y compromiso tienen un lugar.

12. Evolución Abierta y Participativa

Estas tablas no son dogmas: son cimientos. La comunidad puede revisarlas, debatirlas y mejorarlas, porque crecer también es saber transformarse.

El poder de hacer negocios entre pares.

No venimos a regular a nadie.
Venimos a proponer un nuevo pacto entre colegas.
Uno que no necesita matrículas, ni sellos, ni permisos.
Solo necesita voluntad, respeto y visión compartida.

Porque si trabajamos con reglas claras, datos reales y valores comunes, no solo vamos a vender más.
Vamos a dignificar la profesión.

Somos Inmobiliarios no es un sistema.
Es una nueva forma de ser parte.